Новости

06.09.2026

Как производству не просто привлечь, а удержать сотрудников?

Как производству не просто привлечь, а удержать сотрудников?

Даже при изменении ситуации на рынке труда дефицит надёжного линейного персонала остаётся одной из ключевых проблем промышленных предприятий.

На портале «Деловой мир» вышла статья директора по персоналу ГК ЗТИ Павла Мелькина. В ней — о том, почему в 2026 году громкие обещания в вакансиях работают хуже, чем честные условия и продуманная система работы с сотрудниками.

В материале Павел рассказывает:

— как показать кандидату реальное рабочее место ещё до отклика;
— почему первые смены необходимо проектировать так же тщательно, как производственный процесс;
— как наставничество и обучение помогают быстрее адаптировать новичков;
— почему автоматизация должна не обесценивать человека, а повышать его квалификацию;
— как вовлекать сотрудников в улучшение производственных процессов;
— какие показатели действительно отражают качество найма и удержания персонала.

В основе статьи — практический опыт ГК ЗТИ и новые подходы, которые компания развивает на своих производственных площадках.

Читайте материал на портале «Деловой мир»:
https://delovoymir.biz/ne-zamanit-a-uderzhat-kak-proizvodstvu-borotsya-s-deficitom-lineynogo-personala-v-2026-godu.html

#ЗТИ #Производство #УправлениеПерсоналом #HR